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In the operation and development process of an enterprise, there are five mirrors that are like guiding lighthouses, reflecting the state of the enterprise from different angles, helping the enterprise to understand itself, adjust its direction, and make continuous progress. These five mirrors are the market mirror, customer mirror, employee mirror, competition mirror, and society mirror.   The market mirror reflects the overall environment in which an enterprise operates. It can reflect the fluctuations of the economic cycle. During periods of economic prosperity, market demand is booming，and enterprises may have more opportunities to expand production and investment. In times of economic recession, enterprises need to see the situation clearly from the market mirror, contract the front, and carry out refined management to cope with the market.   The customer mirror is the enterprise's most direct source of feedback. Through the customer mirror, enterprises can see the advantages and disadvantages of products or services. Enterprises need to adjust the functions and quality of products in a timely manner according to customer feedback, improve service attitude and process. Successful enterprises often tend to listen to the voice of customers and integrate customer needs into product research and development.   The employee mirror is a mirror within the enterprise. Employees are an important part of the enterprise, and they have a profound perception of the enterprise's culture, management, and development. From the employee mirror, enterprises with vitality often have enterprising and high-quality employees. Enterprises can find the advantages and disadvantages in human resource management from a positive perspective and then create an environment that is more conducive to employee growth and the exertion of potential.   The competition mirror enables enterprises to clearly recognize their position in the industry. By comparing with competitors' products, prices, market shares, and marketing strategies, enterprises can find their differentiated competitive advantages and also discover their own shortcomings. The competition mirror urges enterprises to constantly learn from the strengths of their competitors, make up for their own weaknesses, and thus gain an invincible position in the competition.   The society mirror reflects the enterprise's social responsibility and image. It reflects whether the enterprise abides by laws and regulations, pays attention to environmental protection, and actively participates in public welfare undertakings. Enterprises should actively review themselves from the society mirror, assume their due social responsibilities, and win social respect and support with a good social image.   These five mirrors of the enterprise—the market mirror, customer mirror, employee mirror, competition mirror, and society mirror—each provide a viewing perspective from different dimensions for the enterprise. Only by making good use of these five mirrors and constantly reflecting on and adjusting itself can an enterprise maintain healthy and stable development in the complex and changeable business environment and achieve sustainable prosperity. ——Production Department · Ma Le  

Fare un buon lavoro in lavoro di sicurezza In la propria posizione personale è un compito importante che ogni dipendente deve prendere sul serio. Aumentando la consapevolezza della sicurezza, implementando misure di sicurezza, rafforzando il lavoro di squadra e migliorando costantemente le prestazioni in materia di sicurezza, è possibile migliorare efficacemente il livello di sicurezza produttiva, garantendo la sicurezza sia dei singoli individui che dell'azienda. Innanzitutto, la base fondamentale è la sensibilizzazione alla sicurezza. Dovremmo acquisire conoscenze in materia di sicurezza partecipando a corsi di formazione, leggendo manuali di sicurezza e prestando attenzione alle notizie in materia, in modo da migliorare costantemente le nostre conoscenze e la nostra capacità di identificare i rischi per la sicurezza. Allo stesso tempo, dobbiamo rispettare rigorosamente le norme di sicurezza, porre fine alle operazioni illegali e partecipare attivamente alla costruzione di una cultura della sicurezza pubblica. Dovremmo interiorizzare il contenuto della sensibilizzazione alla sicurezza ed esternalizzarlo nelle nostre azioni attraverso forme come la diffusione di slogan e la condivisione di esperienze di sicurezza. In secondo luogo, l'implementazione delle misure di sicurezza è la cosa più importante. Nel lavoro quotidiano, dovremmo sempre prestare attenzione ai potenziali rischi per la sicurezza che ci circondano e ispezionare regolarmente attrezzature e strutture per assicurarci che siano in buone condizioni operative. Durante le operazioni, dobbiamo seguire rigorosamente le procedure operative prescritte, non essere frettolosi, non prendere scorciatoie e non omettere alcun collegamento necessario. Dovremmo conoscere il contenuto dei piani di emergenza, padroneggiare le capacità di emergenza di base e rafforzare le capacità di risposta alle emergenze in modo da poter rispondere e gestire rapidamente le emergenze. In terzo luogo, anche il rafforzamento della collaborazione di squadra è un elemento importante. Dovremmo stabilire un buon meccanismo di comunicazione, condividere informazioni sulla sicurezza, esperienze di sicurezza e scambiare tempestivamente esperienze di lavoro in materia di sicurezza, oltre a ricordare i rischi per la sicurezza. Quando affrontiamo sfide in materia di sicurezza, dovremmo collaborare per garantire la sicurezza e la stabilità complessive dell'ambiente di lavoro. Infine, il miglioramento continuo delle prestazioni in materia di sicurezza è la garanzia di uno sviluppo sostenibile. Ciò include un serio apprendimento delle conoscenze in materia di sicurezza, il rigoroso rispetto delle procedure operative di sicurezza, l'adozione di misure di protezione individuale efficaci, la partecipazione attiva alle attività di gestione della sicurezza, la costante attenzione alle dinamiche di sicurezza e la capacità di riassumere le esperienze. Attraverso queste misure, possiamo migliorare costantemente le prestazioni di individui e imprese e contribuire con la nostra forza allo sviluppo stabile delle imprese. In breve, come svolgere un buon lavoro in materia di sicurezza nei luoghi di lavoro personali è un progetto sistematico, che richiede di partire da molti aspetti, migliorando costantemente la consapevolezza e le competenze in materia di sicurezza, implementando misure di sicurezza, rafforzando la collaborazione di squadra e migliorando costantemente le prestazioni in materia di sicurezza, in modo da raggiungere lo sviluppo comune della sicurezza di individui e aziende. ——Dipartimento di produzione · Zhang Junmin

Sicurezza è il fondamento del successo e del fallimento di un'azienda, la linfa vitale di un'impresa e il prerequisito per ottenere benefici. Produzione di sicurezza è fondamentale per la vita dei dipendenti e la sicurezza dei beni aziendali, nonché per la stabilità sociale. Pertanto, in qualità di responsabile della sicurezza di base, è essenziale rafforzare l'apprendimento delle conoscenze e delle competenze professionali in materia di sicurezza, accrescere la propria consapevolezza in materia di gestione della sicurezza e migliorare le capacità di gestione della sicurezza personale. Applicare seriamente il principio "sicurezza prima di tutto e prevenzione prima di tutto". Nella gestione quotidiana, lo stato di sicurezza degli oggetti viene gestito migliorando la consapevolezza della sicurezza delle persone. Pertanto, la formazione regolare sulla sicurezza e l'apprendimento della sicurezza per il personale sono particolarmente importanti. Solo migliorando radicalmente la consapevolezza della sicurezza delle persone e la loro capacità di prevenire e rispondere ai rischi, e rispettando rigorosamente le varie norme e regolamenti, possiamo gestire meglio lo stato di sicurezza degli oggetti, controllare le emergenze e garantire che gli oggetti funzionino normalmente e in sicurezza. Per la gestione dello stato di sicurezza degli oggetti, un'efficace manutenzione, riparazione e gestione delle apparecchiature può impedire che si trovino in uno stato di salute insufficiente. Il personale che opera in conformità con le normative e il buono stato delle apparecchiature ne garantiscono il normale funzionamento, ne migliorano l'utilizzo, ne garantiscono le normali operazioni di produzione ed eliminano gli incidenti di sicurezza. Migliorare la propria qualità non è solo un requisito della gestione della sicurezza in produzione, ma anche un'esigenza per lo sviluppo aziendale. Nelle valutazioni delle prestazioni di un team, la conoscenza della sicurezza, il livello tecnico di sicurezza e le capacità professionali di ciascun individuo dovrebbero essere combinati per dotarlo di competenze elevate, solide capacità decisionali analitiche e capacità di gestione delle emergenze. Questo facilita un passaggio nella consapevolezza della sicurezza dei dipendenti da "la sicurezza mi è imposta" a "voglio la sicurezza" e infine a "so come essere al sicuro". In sintesi, la transizione da "la sicurezza mi è imposta" a "so come essere al sicuro" richiede un cambiamento significativo nella mentalità, nella psicologia e nel comportamento dei dipendenti, che sono i principali attori della produzione di sicurezza. Il raggiungimento di questo cambiamento richiede un notevole impegno in termini di pubblicità, formazione, ispezione, supervisione, premi e sanzioni. Sfruttando la motivazione esterna del "la sicurezza mi è imposta" per promuovere questa trasformazione, la nostra gestione della produzione di sicurezza raggiungerà senza dubbio nuovi traguardi e livelli. Quest'anno si celebra il 23° Mese Nazionale della Sicurezza nella Produzione, con il tema "Tutti parlano di sicurezza, tutti conoscono la risposta alle emergenze: canali di vita puliti". Il 5 giugno, il Comitato di Gestione della Zona ad Alta Tecnologia e il Governo di Niutoushan hanno lanciato le attività del Mese della Sicurezza nella Produzione, organizzando varie forme di formazione e attività educative sulla sicurezza. Durante il Mese della Sicurezza nella Produzione, l'azienda ha anche organizzato diverse promozioni, corsi di formazione ed esercitazioni di emergenza sulla sicurezza nella produzione, a testimonianza della priorità attribuita alla sicurezza nella produzione da parte di enti governativi e aziendali a tutti i livelli. Solo con una produzione sicura le imprese possono svilupparsi in modo sano, la società rimanere stabile e la vita delle persone diventare sempre più felice e gioiosa!——Dipartimento completo: Zhang Qixiang

Nel campo della produzione molecolare del carbonio, il catrame, in quanto materia prima fondamentale, deve affrontare grandi sfide nel trasporto a lunga distanza in inverno a causa della scarsa fluidità a basse temperature. Il tradizionale tracciamento elettrico è comunemente utilizzato, ma i suoi limiti in termini di consumo energetico e sicurezza sono evidenti. Dopo un'analisi approfondita, la nostra azienda ha progettato in modo indipendente un sistema di tracciamento dell'acqua calda, che fornisce un'eccellente soluzione al problema di trasporto di catrame. Quando il catrame si trova a basse temperature, la sua viscosità aumenta drasticamente, la sua fluidità diminuisce significativamente e addirittura si solidifica, ostacolando seriamente il trasporto nelle condotte. Il tracciamento elettrico genera calore tramite l'elettricità. Sebbene possa riscaldare le condotte, presenta numerose carenze, come l'elevato consumo energetico. Richiede un'alimentazione elettrica stabile e presenta un elevato rischio per la sicurezza in ambienti infiammabili ed esplosivi. Al contrario, il tracciamento ad acqua calda presenta vantaggi eccezionali. L'acqua calda ha un'elevata capacità termica e una temperatura stabile, e il trasferimento di calore è uniforme e delicato, il che può evitare surriscaldamenti locali e danni alle condotte, riducendo anche i rischi per la sicurezza. La nostra azienda adotta in modo innovativo il design a tenuta stagna tra tubi in alluminio e condotte di catrame. I tubi in alluminio hanno una buona conduttività termica e possono trasferire rapidamente il calore dell'acqua calda alle condotte di catrame, garantendo che la temperatura del catrame sia adeguata al flusso. Sono avvolti in guaine termoisolanti personalizzate, realizzate con materiali isolanti ad alta efficienza, che bloccano efficacemente la dispersione di calore, migliorano l'efficienza termica e riducono il consumo energetico. All'interno dello stabilimento è presente una fonte di calore sufficiente e le risorse di acqua calda sono abbondanti. L'utilizzo di questo calore di scarto per la tracciatura del catrame realizza un ciclo energetico efficiente, riduce notevolmente la domanda e i costi di fonti energetiche aggiuntive, è conforme al concetto di risparmio energetico e riduzione delle emissioni e aiuta le aziende a raggiungere uno sviluppo sostenibile. In termini di sicurezza, la tracciatura ad acqua calda evita i rischi di incendio ed esplosione causati da guasti elettrici nella tracciatura elettrica ed è adatta a settori con elevati requisiti di sicurezza, come l'industria chimica. Il sistema è chiuso e circola, e l'acqua calda scorre in modo stabile, riducendo la probabilità di incidenti dovuti a perdite medie e creando una solida linea di difesa di sicurezza per la produzione. Nel funzionamento effettivo, il sistema ha funzionato in modo eccellente. Il monitoraggio a lungo termine mostra che la stabilità del trasporto del catrame in inverno è notevolmente migliorata, i blocchi delle condotte sono quasi scomparsi e la continuità della produzione è garantita. Rispetto al tracciamento elettrico, il consumo energetico è ridotto di oltre il 90% e l'effetto di risparmio energetico è notevole. Allo stesso tempo, la manutenzione durante le fermate è ridotta, l'efficienza produttiva è notevolmente migliorata e i vantaggi economici sono considerevoli. Questo sistema di tracciamento ad acqua calda rappresenta una scelta efficiente, sicura e a basso consumo energetico per il trasporto del catrame su lunghe distanze. Utilizzando la fonte di calore dello stabilimento e grazie al design ottimizzato di tubi in alluminio e manicotti termoisolanti, supera il problema del difficile trasporto del catrame a basse temperature e ha ottenuto risultati notevoli in termini di energia e sicurezza. Questo risultato aiuta le aziende a ottenere un vantaggio competitivo e fornisce anche preziosi riferimenti per i colleghi, promuovendo il progresso tecnologico industriale e lo sviluppo sostenibile. In futuro, la nostra azienda continuerà a innovare, a superare ulteriori difficoltà tecniche industriali e a impegnarsi incessantemente per il progresso del settore. ——Reparto di produzione - Zhang Yang

La nostra azienda è stata sottoposta a un rigoroso audit e certificazione condotti dal Gruppo di Certificazione CQM (China Quality Mark), sulla base dei tre principali standard di sistema: Sistema di Gestione della Qualità ISO 9001, Sistema di Gestione Ambientale ISO 14001 e Gestione della Salute e Sicurezza sul Lavoro ISO 45001. Questo audit ha costituito un'analisi autorevole delle prestazioni operative dell'azienda dall'implementazione del tre gestioni di sistema, a significare che l'azienda ha raggiunto un nuovo livello nel potenziamento delle proprie capacità gestionali e nella consapevolezza della responsabilità sociale. Shanli ha avviato i sistemi di gestione della qualità e dell'ambiente ISO nel 2016 e li ha mantenuti Certificazione del sistema ISO per 9 anni consecutivi. Nel 2023, una delibera della Direzione Generale dell'azienda ha portato all'introduzione di un sistema di gestione della Salute e Sicurezza sul Lavoro. Ciò ha comportato una revisione completa dei sistemi di gestione esistenti e un'autoispezione sistematica e un miglioramento rispetto agli standard ISO. L'azienda ha promosso attivamente iniziative di risparmio energetico e riduzione delle emissioni, ha ottimizzato lo smaltimento dei rifiuti, ha pianificato razionalmente l'utilizzo delle risorse e ha promosso un ambiente di produzione ecologico e rispettoso dell'ambiente. Ha stabilito procedure operative sicure e piani di emergenza, migliorato le misure di protezione dai rischi professionali, organizzato regolarmente corsi di formazione ed esercitazioni sulla sicurezza, implementato rigorosi processi di controllo qualità e condotto audit interni e revisioni gestionali periodiche, il tutto finalizzato a migliorare appieno la capacità gestionale complessiva e il livello di servizio dell'azienda. Durante il processo di audit di certificazione, l'intera azienda ha risposto in modo proattivo, con tutti i reparti che hanno collaborato strettamente per garantire l'efficace implementazione delle diverse misure di gestione. Dopo una valutazione completa e meticolosa da parte dell'organismo di certificazione professionale, l'azienda ha superato con successo la verifica. ha superato l'audit di certificazione "Tre Sistemi". Dopo l'audit, Shanwen continuerà a sostenere la filosofia di sviluppo "Qualità prima di tutto, rispetto dell'ambiente, salute e sicurezza". Ciò rafforzerà ulteriormente la gestione interna, ottimizzerà i processi aziendali, ridurrà i costi operativi, migliorerà la qualità e l'efficienza del servizio, potenzierà la competitività sul mercato e fornirà un forte supporto e solide garanzie per promuovere in modo completo lo sviluppo di alta qualità di Shanwen.

Il progetto di espansione di Fase III di Shanli Technology è in pieno svolgimento e non si limita a un semplice potenziamento della capacità produttiva, ma rappresenta anche un importante passo avanti nella storia di sviluppo dell'azienda. Questo progetto rappresenta la ferma determinazione di Shanli Technology nell'innovazione tecnologica e nell'ammodernamento industriale, e simboleggia anche l'instancabile ricerca dell'azienda di alta qualità ed efficienza nel percorso di sviluppo. "In termini di innovazione tecnologica, Shanli Technology è sempre stata all'avanguardia nel settore. Durante questo progetto di espansione, la leadership dell'azienda ha dimostrato una profonda intuizione e una rapida adozione di nuovi processi e tecnologie. Innumerevoli riunioni di miglioramento tecnico, presiedute personalmente dal Presidente, hanno comportato un meticoloso perfezionamento dei dettagli del progetto. L'emergere di nuovi problemi non è più visto come una sfida, ma come un catalizzatore per il progresso. L'azienda si impegna a trasformare ogni potenziale ostacolo in una forza trainante, garantendo il completamento del progetto nei tempi previsti e con un'elevata qualità, mantenendo così la posizione di leadership dell'azienda in un mercato fortemente competitivo." Pur perseguendo l'innovazione tecnologica, l'azienda pone grande enfasi sulla sicurezza in produzione. La sicurezza è il pilastro dello sviluppo aziendale e del suo impegno nei confronti dei dipendenti, delle loro famiglie e della società. Il 5 giugno 2024, in concomitanza con il Mese Nazionale della Sicurezza in Produzione, l'azienda ha organizzato una sessione di formazione specifica per il Mese della Sicurezza in Produzione. Questa formazione non era rivolta solo ai dipendenti dell'azienda, ma anche all'elevato numero di personale esterno coinvolto nel progetto di espansione. Attraverso una formazione sistematica sulla sicurezza, è stata rafforzata la consapevolezza di ogni dipendente, garantendo sicurezza e controllo in ogni aspetto del progetto di espansione. Durante l'avanzamento del progetto di espansione di Fase III, l'azienda si è concentrata sulla tutela ambientale e sullo sviluppo sostenibile. L'azienda risponde attivamente alle politiche ambientali nazionali, adottando processi e attrezzature di produzione ecocompatibili per ridurre le emissioni inquinanti. Allo stesso tempo, l'azienda pone l'accento sulla conservazione delle risorse e sul riciclaggio, riducendo i costi di produzione e migliorando l'efficienza economica. L'implementazione di queste misure non solo favorisce lo sviluppo sostenibile dell'azienda, ma costituisce anche un buon esempio per l'intero settore dei setacci molecolari al carbonio. Guardando al futuro, Shanli Technology continuerà a sostenere i principi di "Innovazione, Sicurezza, Tutela Ambientale e Sviluppo Sostenibile", promuovendo costantemente l'innovazione tecnologica e l'aggiornamento industriale. Con il costante avanzamento del progetto di espansione di Fase III, l'azienda procede con fiducia verso un futuro ancora più luminoso. In questa ondata di modernizzazione, ogni dipendente è un partecipante indispensabile e ogni innovazione tecnologica è un impegno per il futuro. Andiamo avanti insieme, contribuendo allo sviluppo prospero dell'azienda e dell'intero settore dei setacci molecolari al carbonio.Dipartimento di produzione · Zhang Yang